2026年蚌埠學院招聘高層次人才公告（40人）
招聘中
招聘截止時間：2026-12-31
為做好2026年度蚌埠學院面向社會公開招聘高層次人才工作，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(國務(wù)院令第652號)和中共安徽省委組織部、安徽省人力資源和社會保障廳《關(guān)于印發(fā)〈安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法〉的通知》(皖人社發(fā)〔2010〕78號)規(guī)定，現(xiàn)就有關(guān)事項公告如下：
一、學校簡介
蚌埠學院是一所以工為主的省屬地方應(yīng)用型本科高校，學校毗鄰國家4A級景區(qū)龍子湖，距蚌埠高鐵南站不到3公里，交通便利。2007年經(jīng)教育部批準成立蚌埠學院，2019年列為安徽省新增碩士學位授予單位立項建設(shè)單位，2019年開始聯(lián)合培養(yǎng)研究生，2025年全面達到新增碩士學位授予單位申請基本條件。現(xiàn)有全日制在校生16000余人，教職工1190余人。學校堅持突出辦學特色，立足皖北、服務(wù)全省、輻射長三角，面向國家重大戰(zhàn)略和區(qū)域經(jīng)濟社會發(fā)展需求，建設(shè)特色鮮明的地方應(yīng)用型高水平大學。
二、招聘原則
(一)堅持面向社會、公開招聘。
(二)堅持綜合考核、擇優(yōu)聘用。
三、招聘計劃
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序 號 |
崗位 名稱 |
崗位 代碼 |
擬聘 人數(shù) |
招聘崗位所需資格條件 |
教學單位 |
聯(lián)系方式 |
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專業(yè) |
學歷 |
學位 |
年齡 |
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1 |
專業(yè)技術(shù) |
6000120 |
6 |
0802機械工程、0855機械、0805材料科學與工程、0811控制科學與工程 |
研究生 |
博士 |
40周歲以下 |
機械與車輛工程學院 |
聯(lián)系人：魏院長 座機：0552-3176308 手機：13339025527 E-mail：wtltong@163.com |
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2 |
專業(yè)技術(shù) |
6000121 |
6 |
0854電子信息、0808電氣工程、0809電子科學與技術(shù)、0810信息與通信工程、0811控制科學與工程、0812計算機科學與技術(shù)、0804儀器科學與技術(shù)、1405智能科學與技術(shù)、1401集成電路科學與工程、0803光學工程 |
研究生 |
博士 |
40周歲以下 |
電子與電氣工程學院 |
聯(lián)系人：王院長 座機：0552-3178056 手機：13721167768 E-mail：wyc1997@163.com |
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3 |
專業(yè)技術(shù) |
6000122 |
3 |
0710生物學、0831生物醫(yī)學工程、0832食品科學與工程、0836生物工程、0860生物與醫(yī)藥、0955食品與營養(yǎng) |
研究生 |
博士 |
40周歲以下 |
食品與生物工程學院 |
聯(lián)系人：張院長 座機：0552-3178022 手機：13805522234 E-mail：zhangbin207@163.com |
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4 |
專業(yè)技術(shù) |
6000123 |
6 |
0812計算機科學與技術(shù)、0839網(wǎng)絡(luò)空間安全、0811控制科學與工程、0810信息與通信工程、0809電子科學與技術(shù)、1405智能科學與技術(shù)、1452密碼*、0714統(tǒng)計學、0825航空宇航科學與技術(shù)、0826兵器科學與技術(shù)、0854電子信息、0816 測繪科學與技術(shù) |
研究生 |
博士 |
40周歲以下 |
計算機與信息工程學院 |
聯(lián)系人：朱院長 座機：0552-3170855 手機：13955262671 E-mail：183384669@qq.com |
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5 |
專業(yè)技術(shù) |
6000124 |
4 |
0703化學、0805材料科學與工程、0856材料與化工、0817化學工程與技術(shù)、0822輕工技術(shù)與工程、0837安全科學與工程、1402國家安全學 |
研究生 |
博士 |
40周歲以下 |
材料與化學工程學院 |
聯(lián)系人：葛院長 座機：0552-3179368 手機：13956367098 E-mail：chxyrczp@163.com |
|
6 |
專業(yè)技術(shù) |
6000125 |
2 |
0802機械工程、0808電氣工程、0815水利工程、0828農(nóng)業(yè)工程、0830環(huán)境科學與工程、0855機械、0859土木水利 |
研究生 |
博士 |
40周歲以下 |
土木與水利工程學院 |
聯(lián)系人：戚院長 座機：0552-3177628 手機：13615522450 E-mail：917670062@qq.com |
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7 |
專業(yè)技術(shù) |
6000126 |
3 |
0701數(shù)學、0714統(tǒng)計學、0803光學工程、0854電子信息、0702物理學、0805材料科學與工程、0856材料與化工、1201管理科學與工程 |
研究生 |
博士 |
40周歲以下 |
數(shù)理學院 |
聯(lián)系人：黃院長 座機：0552-3171126 手機：13855290751 E-mail：hyhahbb@163.com |
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8 |
專業(yè)技術(shù) |
6000127 |
2 |
1201管理科學與工程、1202工商管理學、1253會計、1203農(nóng)林經(jīng)濟管理、1256工程管理、0202應(yīng)用經(jīng)濟學 |
研究生 |
博士 |
40周歲以下 |
經(jīng)濟與管理學院 |
聯(lián)系人：陳院長 座機：0552-3178016 手機：13721166953 E-mail：chenrongustc@163.com |
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9 |
專業(yè)技術(shù) |
6000128 |
1 |
1301藝術(shù)學、1357設(shè)計、1403設(shè)計學 |
研究生 |
博士 |
40周歲以下 |
藝術(shù)設(shè)計學院 |
聯(lián)系人：胡院長 座機：0552-3177271 手機：13063320799 E-mail：29247889@qq.com |
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10 |
專業(yè)技術(shù) |
6000129 |
2 |
0502外國語言文學、0551翻譯 |
研究生 |
博士 |
40周歲以下 |
外國語學院 |
聯(lián)系人：趙院長 座機：0552-3178011 手機：13965272748 E-mail：bbufld@163.com |
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11 |
專業(yè)技術(shù) |
6000130 |
1 |
0401教育學、1354戲劇與影視、0501中國語言文學 |
研究生 |
博士 |
40周歲以下 |
文學與教育學院 |
聯(lián)系人：吳院長 座機：0552-3171129 手機：13955220359 E-mail：wjxy1203@163.com |
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12 |
專業(yè)技術(shù) |
6000131 |
1 |
1301藝術(shù)學（音樂） |
研究生 |
博士 |
40周歲以下 |
音樂與舞蹈學院 |
聯(lián)系人：張院長 座機：0552-3177453 手機：18096509116 E-mail：1281834823@qq.com |
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13 |
專業(yè)技術(shù) |
6000132 |
1 |
0101哲學、0302政治學、0305馬克思主義理論、0307中共黨史黨建學、0351法律、0602中國史 |
研究生 |
博士 |
40周歲以下 |
馬克思主義學院 |
聯(lián)系人：呂院長 座機：0552-3177317 手機：13965292609 E-mai：lxhbbxy@126.com |
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14 |
專業(yè)技術(shù) |
6000133 |
2 |
0403體育學、0452體育 |
研究生 |
博士 |
40周歲以下 |
體育教學部 |
聯(lián)系人：張主任 座機：0552-3171133 手機：13955200832 E-mai：867686751@qq.com |
四、招聘條件
招聘對象為符合招聘崗位條件的人員，且必須符合以下條件：
(一)具有中華人民共和國國籍;
(二)遵守憲法和法律;
(三)具有良好的品行;
(四)崗位所需的專業(yè)或技能條件;
(五)適應(yīng)崗位要求的身體條件;
(六)崗位所需的其他條件。
招聘計劃表中的“40周歲以下”為“1986年1月1日(含)以后出生”。具有博士學位的副教授年齡為45周歲以下(1981年1月1日(含)以后出生)，具有博士學位的教授年齡為50周歲以下(1976年1月1日(含)以后出生)。
有下列情形之一的人員，不得報考：
(一)現(xiàn)役軍人;
(二)在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;
(三)在各級公務(wù)員招錄和事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有嚴重違紀違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員;
(四)因犯罪受過刑事處罰的人員，被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員，被開除公職的人員，正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員，受到黨紀政務(wù)處分期限未滿或正在接受紀律審查的人員;
(五)按照國家、省有關(guān)規(guī)定，尚在最低服務(wù)年限內(nèi)的機關(guān)、事業(yè)單位正式在編工作人員;
(六)法律法規(guī)規(guī)定不得參加報考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
報考者不得報考聘用后即構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條所列情形的崗位。
五、人才分類及相關(guān)待遇
見蚌埠學院官方網(wǎng)站2026年度高層次人才引進有關(guān)政策或具體咨詢有關(guān)聯(lián)系人。
六、報名
高層次人才招聘計劃自發(fā)布之日起實施，年底招滿為止，凡符合應(yīng)聘條件并有意應(yīng)聘我單位的，須準備以下材料以電子郵件方式發(fā)給相關(guān)教學單位招聘郵箱：
(一)《蚌埠學院高層次人才招聘信息登記表》(蚌埠學院人事處網(wǎng)站下載中心下載)。
(二)《蚌埠學院高層次人才應(yīng)聘申請表》(蚌埠學院人事處網(wǎng)站下載中心下載)。
(三)支撐材料PDF版掃描件，主要包括身份證、學歷學位證書、獲獎證書、代表性學術(shù)成果原件和復印件、論文檢索報告等，應(yīng)屆畢業(yè)生博士學歷、學位證書除外。
(四)從海外(境外)引進的人才，需提供教育部留學服務(wù)中心出具的學歷學位認證書。
七、資格初審
(一)資格初審。收到應(yīng)聘人員投遞的報名材料后，學校根據(jù)招聘崗位條件對應(yīng)聘人員材料進行資格審查，對符合崗位需求的人員，通知其來校參加考核。
(二)資格復審。通過資格初審的人員將進行現(xiàn)場資格復審，資格復審時間、地點另行通知，未按規(guī)定時間參加資格復審的，視為自動放棄。報考人員應(yīng)提供本人有效居民身份證原件、學歷(學位)證書、招聘崗位要求的相關(guān)證書、證明等原件和招聘報考表等材料。其中：屬機關(guān)、事業(yè)單位在編正式工作人員須按照人事管理權(quán)限提供所在單位(主管部門)同意報考的證明材料。
資格審查貫穿公開招聘全過程，凡弄虛作假通過資格審查，其實際情況與報考條件規(guī)定不符的，一經(jīng)查實，即取消考試、聘用等資格。
八、專業(yè)測試
(一)專業(yè)測試方式。專業(yè)測試包括試講和學術(shù)評價。試講主要為教學能力測試，考察應(yīng)聘人員實現(xiàn)教學目的、掌握教學內(nèi)容、運用教學方法的能力及教學效果等，時間為15分鐘，成績滿分100分;學術(shù)評價采用PPT學術(shù)匯報和答辯的方式進行，時間各為10分鐘，成績滿分100分。專業(yè)測試順序由抽簽確定。
(二)考官組成。專業(yè)測試考核工作成立考官組，由七名考官組成，其中外聘考官數(shù)量應(yīng)占考官組人數(shù)的一半以上。
(三)專業(yè)測試時間和地點。專業(yè)測試時間和地點另行通知。參加專業(yè)測試的人員須持本人有效身份證準時到指定地點參加專業(yè)測試。未按規(guī)定時間報到的人員，視為自動放棄。
(四)成績合成。考試最終成績按照試講成績占50%、學術(shù)評價成績占50%合成確定。成績合成時，試講成績、學術(shù)評價成績和考試最終成績均折算成百分制，計算時分別保留到小數(shù)點后兩位，小數(shù)點后第三位四舍五入。
計算公式：最終成績=試講成績×0.5+學術(shù)評價成績×0.5。
設(shè)定專業(yè)測試最低分數(shù)線，最低分數(shù)線為70分。對專業(yè)測試成績未達到最低分數(shù)線的應(yīng)聘人員，不予進入體檢和考察。
根據(jù)招聘計劃數(shù)和應(yīng)聘人員考試最終成績，從高分到低分，按照1:1比例等額確定體檢、考察對象。如最終成績相同，依次以試講成績、學術(shù)評價成績得分高者優(yōu)先。若考生各科目成績均相同，則采取加試的方法，加試方案另行公布。
九、體檢與考察
體檢工作按照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)、《關(guān)于調(diào)整公務(wù)員錄用體檢有關(guān)項目檢查標準的通知》(組廳字〔2025〕28號)和《關(guān)于進一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
考察工作突出政治標準，根據(jù)擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解掌握考察對象在政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學習工作和報考期間的表現(xiàn)，同時要核實考察對象是否符合規(guī)定的報考資格條件，提供的報考信息和相關(guān)材料是否真實、準確，是否具有報考回避的情形等方面的情況。
根據(jù)《關(guān)于加快推進失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機制建設(shè)的實施意見》(皖辦發(fā)〔2017〕24號)等文件精神，考察結(jié)束時考察對象仍屬于失信被執(zhí)行人的，考察環(huán)節(jié)不予合格。
體檢、考察合格人選出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時限，在同崗位報考人員中，按照考試最終成績從高分到低分依次等額遞補，遞補各不超過兩次。擬聘用人員名單公示結(jié)束，不再遞補。
十、學校研究、公示
體檢、考察結(jié)束后，依據(jù)招聘公告規(guī)定和體檢、考察結(jié)果，學校集體研究確定擬聘人員，并在蚌埠學院網(wǎng)站進行公示。公示期為5個工作日。
十一、簽約聘用
經(jīng)公示無異議或公示結(jié)果不影響聘用的，由學校按照規(guī)定將有關(guān)材料報送省人力資源和社會保障廳辦理有關(guān)聘用手續(xù)。對違反公開招聘規(guī)定或未能在2026年12月31日前提供招聘崗位所要求的學歷、學位等證書的人員，取消其聘用資格。對未在規(guī)定時間內(nèi)報到上班的人員，取消其聘用資格。
根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(國務(wù)院令第652號)規(guī)定，事業(yè)單位新進人員實行聘用制，須與招聘單位簽訂聘用合同，并按規(guī)定實行試用期，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。
十二、其他說明
(一)招聘工作在學校紀委的全程監(jiān)督下進行，同時歡迎社會和學校廣大教職工進行監(jiān)督，如發(fā)現(xiàn)徇私舞弊、弄虛作假等行為，按規(guī)定嚴肅處理。監(jiān)督電話：0552-3177227。
(二)應(yīng)聘者須嚴格對照招聘條件要求投遞簡歷，以應(yīng)聘者最終學歷及所學專業(yè)作為認定標準，對不符合學校招聘條件要求的人員學校一律不予聘用。資格審查貫穿于招聘工作全過程，如在招聘過程中任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有違紀違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息或應(yīng)聘者條件不符合招聘崗位條件要求等情況的，隨時取消應(yīng)聘資格或解聘。由此造成的后果，由應(yīng)聘者本人負責。
(三)本公告最終解釋權(quán)歸蚌埠學院人事處。
十五、聯(lián)系方式
聯(lián)系人：趙老師
電話：詳細請見報名信息
E-mail：詳細請見報名信息
地址：詳細請見報名信息，郵編：233030
特此公告。
最新招聘信息請查看中國教師招聘網(wǎng)：http://www.168jiagou.com
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