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通化教師招聘

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2025年通化市梅河口市教育系統面向東北師范大學等院校招聘教師公告(7名)

已結束

教師招聘網【2025】第490260號

2025-03-24

招聘截止時間:2025-03-29

為加快推進梅河口市區域教育中心建設,根據《事業單位人事管理條例》《吉林教師招聘網" href="/jilin">吉林省事業單位公開招聘“八種類型”組織形式指導意見》精神,經研究決定,為梅河口市教育系統招聘東北師范大學等優秀普通高校畢業生。現公告如下:


一、招聘計劃

本次公開招聘共涉及3個崗位,計劃招聘7人。具體崗位及條件詳見《2025年梅河口市教育系統面向東北師范大學等院校招聘教師崗位及其資格條件一覽表》(附件1)。


二、招聘范圍和條件

(一)招聘范圍

東北師范大學等2025年應屆或往屆的本科及以上學歷學位普通高校畢業生。

(二)招聘條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守中華人民共和國憲法、法律、法規;

3.具有良好的品行;

4.具備適應崗位要求的身體條件;

5.年齡一般在18周歲以上、35周歲以下(1989年3月20日至2007年3月20日期間出生)。獲得博士研究生學歷人員年齡可放寬至40周歲以下。年齡計算時間點均以3月20日為準(以本人身份證出生日期為準)。符合崗位資格條件的2025年普通高校畢業生報考不受年齡限制;

6.2025年畢業的普通高校畢業生須于2025年8月前取得畢業證、學位證及學科相對應的教師資格證;

7.符合崗位所需要的學歷學位、專業等其他條件詳見附件1。

(三)有下列情形之一的人員不得報考

1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員;

2.在公務員招考和事業單位公開招聘中被考試組織部門認定有嚴重違紀違規行為并在禁考期限內的人員;

3.在讀的非2025年畢業生(普通高校在讀的非2025年畢業生不得用已取得的學歷報考);

4.現役軍人;

5.按照法律法規規定不得聘用的其他情形的人員。


三、報名和審查

(一)時間及地點

1.報名時間:2025年3月24日至2025年3月28日。工作日上午9:00-11:00,下午13:30-15:30。報名時間截止后,不再受理。

2.報名地點:詳細請見報名信息,進行現場報名及資格審核。每名考生只允許報考一個崗位,資格審查通過后不能再改報其他崗位。

(二)報名材料

1.《2025年梅河口市教育系統面向東北師范大學等院校招聘教師報名表》(附件2)(以下簡稱“報名表”)2份,身份證、學歷證、學位證、資格證原件及復印件1份,中國高等教育學生信息網(學信網)打印的《教育部學歷證書電子注冊備案表》《中國高等教育學位在線驗證報告》各1份,所在單位同意報考證明(在職人員提供,其他人員不需要提供)。

2.2025年普通高校應屆畢業生尚未取得學歷證、學位證和教師資格證的,須提供由本校畢業生就業指導部門簽署意見的畢業生就業推薦表和教師資格考試合格證明或師范生教師職業能力證書。

上述所需復印材料,由招聘單位統一存檔保管,不再退還。

(三)資格審查

由招聘單位或其主管部門成立資格審查小組,依據招聘崗位設置的條件進行資格審查。留學回國人員報考的,除需提供規定的材料外,還要出具教育部留學人員服務中心出具的《國外學歷學位認證書》。在職人員報名時,應一并提供所在單位同意報考的證明。資格審查通過后,資格審查員在《報名表》上“資格審查意見”處蓋章,考生攜資格審查員蓋章的報名表參加考試。

(四)開考比例

本次招聘各崗位均不設開考比例。

五)注意事項

1.考生只能用第二代身份證報名,報名與考試使用的身份證必須一致,對使用第一代身份證考試的視為無效。

2.考生應對提交材料的真實性負責,對惡意報名擾亂報名秩序或編造虛假信息騙取報名資格的,一經查實,取消考試資格或聘用資格。在資格審查過程中,資格審查員對考生報名信息材料真實性有異議的,可以要求考生提供相關佐證材料,必要時資格審查員可以調閱考生檔案。考生應及時提供,否則審查員有權不予資格審查。資格審查貫穿招聘工作全過程。

3.請考生務必保持報名時所留聯系電話的暢通,以便通知有關事宜,否則后果自負。


四、招聘考試

考試采取筆試、面試相結合的方式進行。

(一)筆試

教師崗位筆試科目為高中學段學科專業知識,總分100分。

筆試采取閉卷的方式進行,不設及格分數線。保留小數點后兩位。筆試試卷全部采用客觀題形式,采用機讀標準化答題卡,考生統一使用2B鉛筆涂卡作答,讀卡機閱卷。

筆試結束后,根據筆試成績從高分到低分,按招聘崗位計劃1:3的比例確定面試人選,不足1:3比例的,按實際參加考試人數確定。如考生筆試成績相同,一并進入面試。

根據《關于進一步加強和改進征兵工作的意見》《關于促進新時代退役軍人就業創業工作的實施意見》文件精神,在我省參軍入伍并服役期滿、退出現役,且符合報考條件的自主就業退役大學生士兵考生享受筆試初始成績加分政策。其中,一般自主就業退役大學生士兵加5分,榮立三等功的加7分,二等功的加9分,一等功的加11分。多次立功的按立功最高等次加分,其余立功次數不累計加分。請符合加分條件的考生,在2025年3月24日至2025年3月28日。工作日上午9:00-11:00,下午13:30-15:30。將本人身份證、入伍通知書、退伍證、立功受獎證書、《2025年梅河口市教育系統面向東北師范大學等院校招聘教師自主就業退役大學生士兵報名審核表》(附件4)、學歷證以及中國高等教育學生信息網打印的《教育部學歷證書電子注冊備案表》等原件及復印件隨報名材料一并提交。逾期未參加現場審核的考生,視為自動放棄政策加分。對審驗合格的考生,在工作網站(梅河口市人力資源和社會保障局http://www.mhk.gov.cn/jyhpt/rsj/)進行公示,接受社會監督。

(二)面試

面試形式及內容:面試采取試講和答辯相結合形式。備考時間10分鐘。面試時間10分鐘。現場打分并公布成績。面試成績滿分為100分。

面試試講教材以各學科學段課程(教材)為準。

(三)總成績計算

總成績由筆試成績、面試成績兩部分組成,各占50%,滿分100分,及格分數線60分。計算總成績時,先按比例折合后再匯總,保留小數點后兩位。

(四)考試程序

1.筆試時間:2025年3月30日,上午8:30考生開始入場,9:00后停止入場,不按規定時間進入筆試地點的考生,取消考試資格。考試結束后由考試公司當天進行封閉閱卷。筆試成績在梅河口市人力資源和社會保障局網站公布。

2.筆試地點:東北師范大學唯真樓0472。

3.面試時間及地點,另行通知,請考生隨時關注梅河口市人力資源和社會保障局網站。

(五)考生須知

1.考生應試時,必須攜帶《報名表》、有效身份證件(第二代身份證或臨時身份證),未攜帶的不允許參加考試。

2.本次考試不收取考生任何費用。

3.考生不準攜帶除有效證件與自備飲用水的其他任何物品(包括通訊工具、學習資料等)進入考場,考試地點不設置物品存放處,如有丟失,責任自負。

4.考生面試時不準佩戴具有特殊標志的飾品、不準穿著行業制服或有特殊標志的服裝。應試時只能向考官報對應的抽簽序號,不得向考官透露姓名、工作單位及其他個人信息,否則取消面試資格。

5.面試時間結束,考生必須停止作答。在候分區等待宣布成績,本人簽字后方可離開考場。

6.面試完畢,考生必須按指定路線迅速離開考場,不準在考場外逗留喧嘩。

7.對考試成績有異議、舉報其他考生有違紀行為、質疑工作人員行為的,必須在現場向主考、工作人員、考務組說明,并出示本人抽簽號牌,否則不予受理。


五、簽訂招聘協議書

考試結束后,在總成績達到錄取線以上的考生中,從高分到低分按招聘崗位人數1:1的比例確定為擬聘人選,成績相同的,通過加試確定擬聘人選,并公布擬聘用人員名單。考生同意后與聘用學校和主管部門簽訂協議書。如果考生當場放棄,按照成績依次進行遞補,考生在現場招聘工作結束后放棄資格的,將不再進行遞補。


六、體檢與考察

體檢由梅河口市教育局組織實施。體檢標準參照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》,并結合招聘單位實際用人需求情況確定。

體檢合格的考生,由招聘單位對其政治思想、道德品質、業務能力、遵紀守法等情況進行考察,并對其報考資格條件進行復查;體檢、考察不合格的,取消擬聘人選資格。考生在體檢、考察過程中弄虛作假,隱瞞重要病史或違法違紀情況等導致體檢、考察結果不實的,取消聘用資格。


七、公示

經考察合格的人員確定為擬聘用人選,在梅河口市人力資源和社會保障局網站進行公示,公示期為7個工作日。


八、聘用

1.對公示期間反映有嚴重問題并查有實據不符合聘用條件的,取消其擬聘人選資格;對反映有嚴重問題但一時難以查實的,暫緩聘用,待查實并做出結論后決定是否聘用;對公示期滿無異議的,或有反映問題但經核實不影響聘用的,按程序辦理相關聘用手續,簽訂聘用合同。

2.2025年畢業的普通高校畢業生在辦理聘用手續時需在2025年8月上崗前取得崗位所要求的學歷學位證及學科相對應的教師資格證書,經復審合格后辦理聘用手續,復查不合格的,取消其擬聘人選資格,此崗位不再遞補。

3.被聘用人員按相關政策規定約定試用期,試用期一并計算在聘用合同期限內。試用期滿考核合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。


九、注意事項

凡考生未在規定時間內參加資格審核、面試、體檢、考察、報到等情況的,均視為自動放棄應聘資格;資格審核貫穿招聘工作全過程,在任何環節,發現考生不符合招聘資格條件或弄虛作假騙取應聘資格的,均取消應聘資格,問題嚴重的要追究責任。對于公開招聘過程中應聘人員、招聘單位和招聘工作人員違紀違規行為的認定與處理,按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(人社部令第35號)執行。

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2025年 3月20日

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