深圳市二一教育股份有限公司
資源主管
5000~10000元/月 / 市場/財務/行政-文案/編輯/策劃 / 廣東 - 深圳 / 經驗1-3年 / 本科學歷 / 若干人 / 性別不限
環境好
年終獎
雙休
五險一金
- 2018-08-27 10:00
- 次
職位描述
【崗位職責】
1、引導團隊制定科目教學資源更新計劃，制定資源制作標準。
2、進行團隊培訓管理，維護簽約教師的穩定性，制定約稿審核流程。
3、跟進團隊年度、月度更新計劃，優化更新進度。
4、引導團隊進行教研活動，不斷優化資源更新方向。
5、負責團隊日常管理及其他行政性事物。
【任職要求】
1）全日制本科，師范畢業優先，兩年以上工作經驗，有管理團隊的經驗，善于交流與合作；
2）熟悉互聯網，對教育類相關網站有所了解，熟練掌握相關辦公軟件；
3）熟悉中小學1-2種教材版本，有教學輔導經驗優先；
4）有一定文字編輯能力，有網站編輯、深圳中小學教育工作背景優者優先；
5）工作認真、細致、敬業、責任心強。
【待遇福利】
1）行業前景：信息化教育資源服務，朝陽行業中的朝陽行業，有能力就會有更大的平臺！
2）薪資結構：底薪+績效獎金+全勤；
3）五險一金，五天八小時工作制，雙休，享受正常法定假日，15天春節長假，入職滿一年享帶薪年假；
4）國內旅游、節日活動、二一專屬定制禮品、員工生日紅包、日常團建活動、日常現金獎勵、豐富多彩的年會活動……；
5）多樣化職業發展路徑，有管理路徑與專家路徑雙軌發展；公開透明的晉升制度，晉升路徑：主管—經理—總監......；
6）培訓：專業職業技能培訓+個性化職業晉升指導；
7）人性的環境：年輕的團隊，溫馨和諧的辦公環境，還可提供住宿。
【簡歷投遞】劉小姐 liuchan@21cnjy.com
1、引導團隊制定科目教學資源更新計劃，制定資源制作標準。
2、進行團隊培訓管理，維護簽約教師的穩定性，制定約稿審核流程。
3、跟進團隊年度、月度更新計劃，優化更新進度。
4、引導團隊進行教研活動，不斷優化資源更新方向。
5、負責團隊日常管理及其他行政性事物。
【任職要求】
1）全日制本科，師范畢業優先，兩年以上工作經驗，有管理團隊的經驗，善于交流與合作；
2）熟悉互聯網，對教育類相關網站有所了解，熟練掌握相關辦公軟件；
3）熟悉中小學1-2種教材版本，有教學輔導經驗優先；
4）有一定文字編輯能力，有網站編輯、深圳中小學教育工作背景優者優先；
5）工作認真、細致、敬業、責任心強。
【待遇福利】
1）行業前景：信息化教育資源服務，朝陽行業中的朝陽行業，有能力就會有更大的平臺！
2）薪資結構：底薪+績效獎金+全勤；
3）五險一金，五天八小時工作制，雙休，享受正常法定假日，15天春節長假，入職滿一年享帶薪年假；
4）國內旅游、節日活動、二一專屬定制禮品、員工生日紅包、日常團建活動、日常現金獎勵、豐富多彩的年會活動……；
5）多樣化職業發展路徑，有管理路徑與專家路徑雙軌發展；公開透明的晉升制度，晉升路徑：主管—經理—總監......；
6）培訓：專業職業技能培訓+個性化職業晉升指導；
7）人性的環境：年輕的團隊，溫馨和諧的辦公環境，還可提供住宿。
【簡歷投遞】劉小姐 liuchan@21cnjy.com
工作地址
招聘進度
2019-01-17截止
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