為進一步加強學校教師隊伍建設，推動師資結構持續優化，根據事業單位公開招聘有關規定，結合學校崗位空缺情況和工作需要，現將東營市第一中學2026年人才引進的有關事項公告如下：

一、引進范圍

1.全國普通高校及國家承認學歷的國（境）外高校畢業的普通全日制博士研究生；

2.“雙一流”建設高校及國（境）外著名大學畢業的碩士研究生，山東省屬“高水平大學”建設高校中的師范大學畢業的普通全日制碩士研究生；

“雙一流”建設高校名單以教育部、財政部、國家發展改革委《關于公布第二輪“雙一流”建設高校及建設學科名單的通知》（教研函〔2022〕1號）為準。國（境）外著名大學是指國際公認三大世界大學最新排名（QS、THE、U.S.News排名）位于前200名的國（境）外著名高校。最新排名指畢業當年的排名。如果畢業當年沒有排名的，以應聘時的最新排名為準。

山東省屬“高水平大學”建設高校中的師范大學以山東省教育廳《關于公布山東省高水平大學和高等學校高水平學科建設名單的通知》（魯教高字〔2020〕3號）中所列“省屬高�！�高水平大學’建設名單”中的師范大學為準。

3.教育部直屬師范大學2026年應屆山東省生源公費師范畢業生（含符合跨省就業規定的外省生源公費師范畢業生）；

4.國家優秀中小學教師培養計劃2026年應屆碩士研究生；

5.山東省師范類高校學生從業技能大賽獲得一、二等獎的本科以上學歷畢業生。

定向培養、委托培養生，以及網絡學院、成人教育學院和獨立學院畢業生不列入引進范圍。

符合條件的應屆畢業生、未就業往屆畢業生和經所在單位同意的在職人員均可應聘。在職人員（含已簽訂就業協議的人員）應聘的應于現場資格審查時提供有用人權限部門單位出具的同意應聘介紹信。

二、引進條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.博士研究生年齡不超過35周歲（1990年2月以后出生），碩士研究生年齡不超過30周歲（1995年2月以后出生），本科年齡不超過25周歲（2000年2月以后出生）；

3.遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產黨領導和社會主義制度；

4.具有良好的道德品行和適應崗位的身體條件、心理素質；

5.按期取得相應的畢業證、學位證、教師資格證等(取得與任教學科一致的高中以上教師資格證，其中2026年應屆畢業生須于2026年7月31日前取得，其他人員須于報名時取得)；

6.具有招聘崗位所需要的其他條件；

7.法律、法規規定的其他條件。

2026年應屆國內高校本科、碩士畢業生須于2026年7月31日前取得學歷學位證書。對2026年畢業的國（境）外高校碩士畢業生可采取“承諾+容缺”方式，于2026年10月31日前取得教育部學歷學位認證書。博士研究生可于2026年12月31日以前取得學歷學位證書，其中留學回國博士研究生還須于2026年12月31日前提供國家教育部學歷學位認證書。

其他人員應聘的，須于報名以前取得崗位要求的學歷學位證書及其他證書。

現役軍人，在讀的非應屆畢業生，因犯罪受過刑事處罰的人員，被開除黨籍的人員，被開除公職的人員，被依法列為失信聯合懲戒對象的人員，以及法律法規規定不得聘用的其他情形人員不得應聘。

應聘人員不得應聘有《事業單位人事管理回避規定》(人社部規〔2019〕1號)規定情形的崗位。

香港和澳門居民中的中國公民可應聘符合條件的崗位。

三、崗位計劃

語文教師崗位1人，數學教師崗位2人，英語教師崗位2人，物理教師崗位2人，化學教師崗位3人，生物教師崗位2人。具體情況詳見《東營市第一中學2026年人才引進崗位計劃一覽表》（附件1）。

四、報名、初審及現場資格審查

（一）個人報名

報名時間：2026年2月4日8:00—2月23日16:00。

查詢時間：2026年2月4日11:00—2月24日16:00。

報名方式:應聘人員登錄詳細請見報名信息報名。

應聘人員按照要求如實填寫、提交相關個人信息資料，每人限報一個崗位。報考信息以報名截止時間填報的信息為準。應聘人員必須使用有效期內居民身份證或《港澳居民來往內地通行證》（以下簡稱“本人有效身份證件”）進行報名，報名與考試時使用的本人有效身份證件必須一致。

其中已取得國家承認學歷學位人員應聘的，須上傳畢業證書和學位證書原件照片；取得國（境）外學歷學位人員應聘的，須上傳教育部留學服務中心出具的國（境）外學歷學位認證書原件照片；全日制普通高校2026年應屆畢業生應聘的，須上傳《教育部學籍在線驗證報告》（須從中國高等教育學生信息網www.chsi.com.cn下載）和學校核發的《就業推薦表》原件照片；對2026年畢業的國（境）外高校畢業生須上傳規定時間內可取得學歷學位證書和學歷學位認證材料的承諾書；應聘崗位有其他條件要求的，還須提交相關證明材料原件照片。上傳的證件或證明原件照片須清晰，文件格式為jpg格式，個人電子版照片須為清晰的近期免冠彩色證件照。通過資格初審的人員，應及時登錄東營市第一中學網站下載填寫《東營市第一中學2026年人才引進報名登記表》和《東營市第一中學2026年人才引進應聘誠信承諾書》，以備現場資格審查時使用。

應聘人員必須使用本人有效身份證件進行報名。應聘人員填報信息必須與本人實際情況相一致，并符合招聘崗位要求。重要報名信息填報不實的，按弄虛作假處理；因信息填報不全、錯誤等導致未通過資格審查的，責任由應聘人員自負。有惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序等行為的，查實后取消其本次報名資格。報名人員在應聘期間的表現，將作為招聘考察的重要內容之一。

招聘崗位的專業要求，主要參考教育部制定的現行高等教育專業目錄設置，以應聘人員所獲國家承認的學歷教育證書上注明的專業為準。符合崗位專業要求的專業學位研究生也可應聘。鑒于設置專業要求時參考的專業目錄未能完全涵蓋舊專業、新興學科、國外學科等，請應聘人員及時查閱教育部制定的現行高等教育專業目錄，核實是否屬于參考專業目錄中的專業。對于教育部制定的現行高等教育專業目錄中沒有的自設學科（專業）和國（境）外專業，應聘人員在報名時需在備注欄中注明主要課程、研究方向和學習內容等情況，必要時可主動聯系招聘單位介紹有關情況，招聘單位將根據崗位專業需求進行審核。

應聘人員對招聘崗位要求的專業、學歷、學位、回避情形以及其他資格條件需要咨詢時，請直接與學校聯系，聯系電話0546-7097066，15205469131。

（二）單位初審

初審時間：2026年2月4日11:00—2月23日18:00。

學校指定專人負責資格初審工作（節假日不休息），應聘人員要及時查看網上報名情況，認真進行資格審查，確認初審結果。

（三）現場資格審查

時間:2026年2月25日:8:30-11:30, 13:30-17:30。

通過初審參加現場資格審查的應聘人員需提交以下資料原件及復印件（原件審查后退回，復印件留存備查）。

1.2026年應屆畢業生需提交的材料：①有效期內的二代身份證；②東營市第一中學2026年人才引進報名表（附件3，須本人簽字）；③《教育部學籍在線驗證報告》（須從中國高等教育學生信息網www.chsi.com.cn下載）和學校核發的《就業推薦表》，碩士研究生還需提供本科階段學歷證書、學位證書，博士研究生還需提供本科階段、研究生階段的學歷證書、學位證書；④“國優計劃”研究生需由學校出具相應的教師教育模塊課程成績單證明、在讀證明；⑤從業技能大賽獲獎者需提交獲獎文件及證書；⑥2026年畢業的國（境）外高校畢業生須上傳規定時間內可取得學歷學位證書和學歷學位認證材料的承諾書；⑦高中以上相應學科的教師資格證書（未取得資格證書的需提交在2026年7月31日前取得相應學科教師資格證書的手寫承諾書）；⑧《東營市第一中學2026年人才引進應聘誠信承諾書》（附件2，須本人簽字）（附件2，須本人簽字）；⑨兩張近期一寸照片（與報名系統提交的照片同底）。

2.其他報考人員需提交的材料：①有效期內的二代身份證；②東營市第一中學2026年人才引進報名表（附件3，須本人簽字）；③國家承認的學歷證書、學位證書，碩士研究生還需提供本科階段學歷證書、學位證書，博士研究生還需提供本科階段、研究生階段的學歷證書、學位證書④檔案在人才托管部門的，需提供檔案保管證明（見附件4《同意報考證明》檔案托管部門處蓋章）；⑤取得國（境）外學歷學位人員應聘的，須上傳教育部留學服務中心出具的國（境）外學歷學位認證書原件照片；⑥在職人員報考的，需提供所在單位同意報考證明（見附件4《同意報考證明》所在單位意見、人事管理權限部門意見、檔案托管部門處蓋章）；⑦相應學科的高中以上教師資格證書；⑧《東營市第一中學2026年人才引進應聘誠信承諾書》（附件2，須本人簽字）；⑨兩張近期一寸照片（與報名系統提交的照片同底）。

對報考人員的資格審查，貫穿人才引進工作全過程，對出現不符合應聘資格條件或影響聘用情形的，一經查實，立即取消考試、聘用資格。通過線上報名未進行現場資格審核的、未在規定時間內提交指定材料的，均視為自動棄權。

五、考核評價

時間：2026年2月26日。

地點：東營市第一中學(東營市東營區園博路99號)。

考核評價分為初試和復試。根據現場資格審核情況，對于報名人數較多的崗位采取面談方式進行初試，初試成績不計入考核評價成績，進入復試的人選按照招聘計劃和規定的比例確定。復試人員范圍按照以下原則確定：招聘1人且報名超過15人的，按照15人確定復試人選；招聘2人且報名超過20人的，按照20人確定復試人選；招聘3人的且報名超過24人的，按照24人確定復試人選。末位同分者一并進入復試范圍。

復試采取面試的方式進行。

面試采取試講+答辯的方式進行，試講和答辯滿分共100分，各項成績均計算到小數點后兩位數，尾數四舍五入。

面試成績滿分100分，合格分數線為70分。面試成績都按測評總分去掉一個最高分和一個最低分后計算平均成績。

考核的其他具體事宜另行通知，敬請關注東營市第一中學學校官網（http://www.dyyz.net)。

六、考察和體檢

參加考核評價人數小于等于崗位計劃招聘人數的，達到考核評價合格分數線的，確定為體檢人選；參加考核評價人數多于崗位計劃招聘人數的，從達到考核評價合格分數線人員中，按考核評價成績由高分到低分等額確定體檢人選。

招聘單位成立考察工作小組，具體負責考察工作�？疾炜筛鶕�崗位條件要求采取多種方式進行，主要考察思想政治表現、道德品行、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配等情況，以及是否具有應當回避的情形，并對應聘人員是否符合規定的崗位資格條件、提供的相關信息材料是否真實準確等進行復審。同時，按照干部人事檔案管理有關規定，對考察對象的檔案進行嚴格審核。招聘單位根據考察情況作出考察結論。

體檢應在縣級以上綜合性醫院進行，體檢標準和項目參照公務員錄用體檢標準及操作手冊執行，國家另有規定的從其規定。按規定需要復檢的，不得在原體檢醫院進行，復檢只能進行1次，結果以復檢結論為準。應聘人員未按規定時間、地點參加體檢的，視為放棄。體檢費用由應聘人員個人承擔。

對放棄考察、體檢或考察、體檢不合格造成的空缺，從進入同一崗位復試合格范圍的人員中依次等額遞補。

七、公示和聘用

對考核評價、考察、體檢合格的擬聘用人員，在東營市教育局和東營市第一中學網站進行公示，公示期為5個工作日。公示后不再遞補。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，由東營市第一中學提出聘用意見，經主管部門同意，報市事業單位公開招聘主管機關辦理備案手續。對反映問題影響聘用并查實的，不予聘用。符合聘用條件的，發放《事業單位招聘人員備案通知書》,憑《事業單位招聘人員備案通知書》辦理相關手續。用人單位和受聘人員按規定簽訂聘用合同，確立人事關系。受聘人員按規定實行試用期制度，期滿考核合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。用人單位在招聘公告上明確約定最低服務年限（含試用期）的崗位，受聘人員未滿最低服務年限的，不得報考公務員和應聘其他企事業單位或辦理調配手續。

八、其他事項

1.東營市第一中學人才引進考核評價不指定考試教材和輔導用書，不舉辦也不授權或委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

2.本次招聘發布的公告、崗位匯總表等信息中的“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本級別、本基數。

3.有關人才引進的事項信息將通過東營市第一中學網站公布。應聘人員在報名、資格審查、考核評價、考察、體檢、公示等期間，應及時關注網站發布的公告信息。因本人未及時查看相關招聘公告信息而影響考核聘用的，責任自負。

4.本次招聘相關時間安排若有調整，將第一時間在東營市第一中學官方網站發布公告，請應聘人員及時關注。

九、報名咨詢電話：詳細請見報名信息

最新招聘信息請查看中國教師招聘網：http://www.168jiagou.com

東營市第一中學

2026年2月3日