經(jīng)區(qū)政府研究同意，采取校園招聘方式為安塞區(qū)高級(jí)中學(xué)和職教中心公開(kāi)招聘教師25名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

一、招聘原則

堅(jiān)持公開(kāi)、公平、公正的原則。

二、招聘人數(shù)及崗位

(一)區(qū)高級(jí)中學(xué)。招聘教師20名，其中語(yǔ)文1名、數(shù)學(xué)2名、英語(yǔ)3名、物理5名、化學(xué)5名、生物1名、歷史1名、政治1名、地理1名。

(二)區(qū)職教中心。招聘教師5名，其中語(yǔ)文1名、物理1名、政治1名、歷史1名、地理1名。

根據(jù)應(yīng)聘人員情況，可適當(dāng)縮減或調(diào)整招聘崗位計(jì)劃。

三、招聘范圍及條件

(一)招聘范圍

普通高校近五年(2022年-2026年)畢業(yè)的師范教育類(lèi)專(zhuān)業(yè)的本科生及研究生。

(二)招聘條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守憲法和法律，具有良好的品行和職業(yè)道德;

2.年齡為18周歲以上，35周歲以下(1991年3月20日至2008年3月20日期間出生);

3.具有招聘崗位所需的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)或技能條件。其中，學(xué)歷為國(guó)家教育行政主管部門(mén)認(rèn)可的本科及以上文化程度;專(zhuān)業(yè)以國(guó)家教育行政主管部門(mén)公布的研究生、本科專(zhuān)業(yè)目錄為準(zhǔn);畢業(yè)證、學(xué)位證以及招聘崗位所要求的證書(shū)須于2026年8月31日前取得;

4.具有正常履行職責(zé)的身體條件;

5.具備招聘崗位所需的其他條件。

招聘崗位所需的具體條件以《2026年延安市安塞區(qū)高級(jí)中學(xué)教師招聘崗位計(jì)劃表》《2026年延安市安塞區(qū)職教中心教師招聘崗位計(jì)劃表》的要求為準(zhǔn)。

(三)不符合報(bào)名應(yīng)聘的主要情形

1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或曾受過(guò)開(kāi)除處分;在立案審查期間或未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;

2.曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的;

3.現(xiàn)役軍人和在讀的非2026年應(yīng)屆畢業(yè)生，以及在讀的非2026年應(yīng)屆畢業(yè)生用以往取得學(xué)歷報(bào)名的;

4.未滿最低服務(wù)年限或未滿約定服務(wù)期限的人員;

5.失信被執(zhí)行人員;

6.法律、法規(guī)規(guī)定其他不符合本次招聘要求的。

四、招聘程序

本次校園招聘工作按照發(fā)布公告、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名及資格審查、考試、簽約、體檢、考察、資格復(fù)審、公示、聘用等程序進(jìn)行。

(一)發(fā)布公告

在安塞區(qū)人民政府網(wǎng)站(http://www.ansai.gov.cn/)發(fā)布公告。

(二)報(bào)名及資格審查

采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和現(xiàn)場(chǎng)資格初審的方式進(jìn)行，由區(qū)教體局、區(qū)人社局組織實(shí)施。資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程，在后續(xù)工作中發(fā)現(xiàn)資格審查通過(guò)的應(yīng)聘人員不符合應(yīng)聘資格或弄虛作假等問(wèn)題，一經(jīng)查實(shí)取消聘用資格。

1.延安大學(xué)招聘會(huì)

時(shí)間：2026年3月20日9:00--16:00

地點(diǎn)：延安大學(xué)新城校區(qū)

2.陜西師范大學(xué)招聘會(huì)

時(shí)間：2026年3月28日9:00--14:30

地點(diǎn)：陜西師范大學(xué)長(zhǎng)安校區(qū)

如在延安大學(xué)招聘會(huì)上未完成招聘計(jì)劃，缺額部分將在3月28日陜西師范大學(xué)舉辦的招聘會(huì)上進(jìn)行補(bǔ)招。

報(bào)名要求：每名報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)崗位。報(bào)名者現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取并填寫(xiě)《2026年延安市安塞區(qū)高級(jí)中學(xué)公開(kāi)招聘教師報(bào)名表》《2026年延安市安塞區(qū)職教中心公開(kāi)招聘教師報(bào)名表》，同時(shí)攜帶本人有效身份證(原件及復(fù)印件)、符合崗位要求的學(xué)歷證書(shū)(原件及復(fù)印件)、教師資格證(原件及復(fù)印件)和有關(guān)材料的原件以及復(fù)印件、4張近期1寸免冠彩色照片等相關(guān)材料現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

(三)考試及簽約

此次招聘考試采取面試的方式進(jìn)行。由區(qū)高級(jí)中學(xué)和職教中心教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室委托有資質(zhì)的第三方機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)面試工作。通過(guò)資格審查的應(yīng)聘人員安排面試，面試滿分100分，采取講課和答辯的方式進(jìn)行。面試成績(jī)低于60分的，不得確定為體檢人選。

(1)面試成績(jī)即為考試總成績(jī)。面試成績(jī)出現(xiàn)并列時(shí)，安塞戶籍優(yōu)先;若成績(jī)?cè)傧嗤瑫r(shí)，另加試一道面試題。

(2)確定并公布參加體檢人員名單。

根據(jù)考試總成績(jī)，按照1:1的比例確定體檢和考察人選，并簽訂初聘協(xié)議書(shū)，擬聘人員須簽訂不主動(dòng)放棄體檢、考察、公示、聘用的承諾。

(四)體檢及考察

(1)體檢。體檢工作由區(qū)教體局安排，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢人員對(duì)體檢結(jié)果有異議的，可在得知體檢結(jié)果后的2個(gè)工作日內(nèi)申請(qǐng)復(fù)查，復(fù)查只進(jìn)行一次，體檢結(jié)果結(jié)論以復(fù)查結(jié)果為準(zhǔn)。體檢人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為自愿放棄。體檢不合格的，取消應(yīng)聘資格。

因體檢人員放棄或體檢不合格形成的缺額，按照該崗位考試總成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)，只遞補(bǔ)一次。體檢合格人員進(jìn)入考察。

(2)考察。由區(qū)教體局對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考察。重點(diǎn)考察體檢合格人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及與招聘崗位相關(guān)的專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)、業(yè)務(wù)能力等。考察不合格的，取消應(yīng)聘資格。

因體檢合格人員放棄或考察不合格形成的缺額，按照該崗位考試總成績(jī)從高到低遞補(bǔ)一次人員體檢，對(duì)體檢合格者，再進(jìn)行考察。

若體檢和考察合格后放棄形成的缺額，按照該崗位考試總成績(jī)從高到低遞補(bǔ)一次人員體檢，對(duì)體檢合格者，再進(jìn)行考察。

(五)資格復(fù)審與公示

考察結(jié)束后，區(qū)教體局將考察結(jié)果報(bào)區(qū)高級(jí)中學(xué)和職教中心招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審合格人員名單在安塞區(qū)人民政府網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。

(六)聘用及待遇

(1)公示期滿無(wú)異議的，或有反映問(wèn)題但經(jīng)核實(shí)不影響聘用的，給予辦理相關(guān)聘用手續(xù)。

(2)由區(qū)教體局負(fù)責(zé)聘用人員的日常管理，并為其管理人事檔案、調(diào)整工資、職稱(chēng)評(píng)定、辦理社會(huì)保險(xiǎn)等有關(guān)事項(xiàng)。聘用人員與用人單位簽訂聘用合同，聘用教師合同時(shí)間以實(shí)際到崗時(shí)間為準(zhǔn)，試用期為一年，試用期滿后依據(jù)考核情況依法依規(guī)續(xù)簽。本次聘用的服務(wù)期為五年，未滿服務(wù)期主動(dòng)離職者，按合同約定繳納違約金，方可辦理離職手續(xù)。

(3)聘用教師工資參照同等條件編制內(nèi)教師標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，合同期間參加城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)，繳納養(yǎng)老、生育、醫(yī)療、工傷、失業(yè)保險(xiǎn)及住房公積金，按規(guī)定參加職稱(chēng)評(píng)定和聘用。

五、說(shuō)明

1.應(yīng)聘人員在仔細(xì)查閱招聘崗位資格條件的基礎(chǔ)上，認(rèn)真選擇自己的報(bào)考崗位;對(duì)于因應(yīng)聘人員不符合資格條件誤報(bào)、審查部門(mén)誤審進(jìn)入錄用環(huán)節(jié)的，將對(duì)該應(yīng)聘人員的成績(jī)按無(wú)效處理;應(yīng)聘人員的資格審查將貫穿于選聘工作全過(guò)程，包括報(bào)名資格初審、體檢和政審考察、公示、資格復(fù)審及辦理聘用手續(xù)等環(huán)節(jié)。

2.應(yīng)聘者報(bào)名時(shí)須提交能聯(lián)系到本人的電話號(hào)碼，以便能及時(shí)聯(lián)系。因無(wú)法與應(yīng)聘者取得聯(lián)系所造成的后果，自行負(fù)責(zé)。

3.本《公告》由延安市安塞區(qū)高級(jí)中學(xué)和職教中心教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

1.《2026年延安市安塞區(qū)高級(jí)中學(xué)教師招聘崗位計(jì)劃表》

2.《2026年延安市安塞區(qū)職教中心教師招聘崗位計(jì)劃表》

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延安市安塞區(qū)高級(jí)中學(xué)和職教中心

教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室(借章)

2026年3月13日